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万博manbetx平台网页版2017年下半年合同制人员招聘面试方案
发布时间:2017-11-7 11:17:14 来源:人事处 作者:人事处
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为做好学院2017年公开招聘面试工作,根据《万博manbetx平台网页版2017年下半年合同制人员招聘公告》的要求,制定本面试方案。

一、面试原则

    坚持公开、平等、竞争、择优原则,纪检监察部门负责全程监督,确保面试科学规范、客观公正。

二、资格复审

20171110日上午9001130到万博manbetx平台网页版行政楼209进行资格复审。考生须携带身份证、本科及研究生学历证、学位证、学信网在线验证报告、党员证明、工作经历证明(应届硕士研究生毕业生需提供成绩单、毕业生推荐表)等原件和复印件各1份、《万博manbetx平台网页版应聘人员登记表》1份。原件在资格审查后退回,资格复审不合格的,不能参加面试,资格复审合格后,当面告知面试的有关事项。

三、面试方式

1115日上午800抽签决定面试、试讲和实践操作顺序,并在候考室集中实行封闭管理。工作人员宣布面试纪律后,对未按时到达候考室考生的按弃权处理。

教师岗位采取先面试,后试讲的方式进行;其他岗位采取先面试,后实践操作的方式进行。面试成绩占总成绩的50%,试讲成绩或实践操作占总成绩的50%,总成绩低于75分者不予聘用(满分为100分)。

面试时间每位考生为10分钟。

试讲时间每位考生为10分钟,采用PPT方式。

实践操作时间根据岗位性质确定。

四、面试内容

面试主要考察考生的语言表达能力、综合分析能力、举止仪表等。试讲主要考察考生的教学组织能力、语言表达能力、时间控制等,具体内容见附件1。党委办公室、人事处岗位实践操作主要考察考生政治理论水平及文字处理能力;辅导员岗位实践操作主要考察考生关于学生教育、管理、服务和思想政治工作的基本能力和水平;信息技术总工程师岗位实践操作主要考察考生智慧校园总体规划的实践能力;信息化平台管理人员岗位实践操作主要考察考生Oracle数据库操作、Linux系统操作以及服务器管理能力。

五、面试时间

面试:20171115日上午830开始。

试讲:教师岗位面试结束后进行。

实践操作:同一岗位面试结束后进行实践操作。

六、考场设置和面试地点

(一)面试考场地点:万博manbetx平台网页版行政楼209室;考生候考室:行政楼409室。

(二)试讲考场:万博manbetx平台网页版行政楼409室;考生候考室:行政楼203室。

(三)实践操作考场:院内。

附件:1.招聘专业试讲内容及参考书目

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                                  2017117

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